Chef d'équipe "REF:HKA"Talents Pulse

ENEXSE Group dont le siège sociale est basé sur Toulouse  intervient pour soutenir ses clients  sur la France métropolitaine mais également à l'internationale.

Fort de plus de 15 ans d'expertises dans les secteurs aéronautique et ferroviaires, nos activités couvrent tous le spectre de vie d'un produit. Allant de sa réflexion a sa conception mais aussi toute la chaine de production et son suivi après livraison.

Nous garantissons la qualité de chacun de nos services et la diversité de chaque projet en matière de développement personnel.

Notre flexibilité en matiére de mise en oeuvre des activités et de model de contractualisation (CDI-CDD-Interim) permets de répondre aux exigences de nos clients mais aussi de nos collaborateurs.

Nous recherchons un Chef d'équipe (H/F) pour diriger et coordonner les travaux de son équipe tout en garantissant la qualité et la sécurité des interventions. Vous serez responsable du suivi des travaux, de la gestion du personnel et de l’application des règles de sécurité sur le chantier.

Missions principales :

• Diriger, coordonner et contrôler les travaux de l'équipe sous sa responsabilité.
• Assister les opérateurs et leur donner des instructions en cas de problème.
• Procéder à un contrôle régulier de l'avancement et de la qualité des travaux.
• Veiller à l’application des règles de qualité, sécurité, environnement et code du travail.
• Assurer le suivi des habilitations du personnel encadré.
• Rendre compte à la hiérarchie des anomalies, problèmes techniques et écarts de productivité.
• Mettre à jour les tableaux de bord et suivre l'avancement des travaux.
• Transmettre les consignes et assister à la réception des travaux.
• Participer aux actions d'amélioration continue.
• Manager et animer une équipe tout en veillant à leur évolution professionnelle.

• Formation : CAP / BEP / BAC Pro dans un domaine technique (nucléaire, bâtiment, métiers manuels).
• Expérience : 3 à 5 ans d'expérience en tant que Chef d'équipe ou dans un poste similaire.
• Compétences requises :
• Leadership et capacité à manager une équipe.
• Bonne maîtrise des techniques du métier et des normes de sécurité.
• Sens de l'organisation et réactivité face aux imprévus.
• Bonne capacité de communication et relationnelle.
• Aptitude à suivre et analyser les indicateurs de performance.