JR10398299 - Full Stack Developer (AWS) - Configuration Services F/HAPEC

Vos challenges:

• Concevoir, coder et tester les incréments de valeur (User Stories) pour la plateforme APS au sein d'une équipe Agile.
• Piloter la migration et l'évolution de l'architecture hybride (LAN/AWS) en appliquant des patterns d'architecture Cloud natifs.
• Garantir la robustesse des développements via la mise en place de tests unitaires et automatisés, tout en respectant les règles de codage et de design.
• Participer activement aux rituels (Sprint planning, refinements, retrospectives) pour estimer et affiner les besoins métier.
• Partager votre maîtrise d'AWS pour faire monter en compétence le reste de l'équipe interne.

Votre carte d'embarquement:

• Background en Informatique ou développement logiciel.
• Expérience significative (10 ans min) en développement Full Stack, idéalement dans un environnement industriel complexe (PLM) ou sur des plateformes à forte charge.
• Connaissances de l'écosystème AW, Backend/Data : Java, SpringBoot, Python, Spark, Kafka, Frontend & DevOps : Angular, Docker, Git, et usage d'outils d'IA (GitHub Copilot/Gemini).
• Soft Skills : Esprit d'équipe (Agile SAFe), capacité de transmission de savoir, autonomie et intégrité (compliance).
• Niveau en Langue : Anglais Avancé (impératif pour le contexte international) et Français Intermédiaire.

Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant!

#LI-YL1 #VT2026

Airbus Commercial Aircraft recherche un Développeur Full Stack - Service Configuration (f/h) pour rejoindre notre département Configuration Services (DPCS) à Toulouse.

Vous rejoindrez le département Configuration Services (DPCS), une fonction centrale où l'informatique durable et la numérisation (Skywise, DDMS) transforment l'avenir de l'aéronautique. En tant que membre de notre organisation Information Management (IM), nous sommes le « sang vital » d'Airbus, fournissant des outils harmonisés de gestion du cycle de vie des produits (PLM) qui accompagnent l'avion tout au long de son parcours, de la conception initiale jusqu'à sa livraison.

Vous ferez partie d'une équipe de développement interne intégrée de 5 experts, au sein d'un « Agile Train » (SAFe) plus large de 130 personnes. Ensemble, nous gérons une plateforme web massive et un écosystème d'API desservant des dizaines de milliers d'utilisateurs dans le monde entier, tout en garantissant un environnement numérique sûr et protégé.

Votre environnement de travail :

Capitale mondiale de l'aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l'océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d'activités de plein air !

Parce que nous prenons soin de vous :

• Avantages financiers: Salaire attractif, accords d'intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d'actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d'actions souscrites.
• Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d'autres services.
• Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
• Développement individuel: des opportunités d'évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.