Responsable Projets Digitaux & Organisation Métier F/HAPEC

Dans un contexte de croissance internationale, le groupe SOYTOUCH renforce son organisation interne, structure ses processus métiers et accélère la transformation digitale du groupe.

Dans ce cadre, en tant que Responsable Projets Digitaux & Organisation Métier, votre rôle sera de comprendre les besoins réels des utilisateurs, de les traduire en projets digitaux clairs, puis de piloter leur développement, leur déploiement et leur utilisation par les équipes, dans une logique de mode projet structuré.

Vous serez à l'interface entre les métiers et la technique, avec une forte dimension de gestion de projet, de méthodologie Agile/Scrum, de structuration organisationnelle et d'amélioration continue des processus métiers.

En détail, vos 5 missions principales :

1. Structurer et optimiser les processus métiers

• Analyser les flux opérationnels du groupe (dysfonctionnements, doubles saisies, pertes d'information ou outils isolés...) puis proposer des processus plus simples.
• Formaliser les procédures, clarifier les rôles et responsabilités, définir les règles de gestion et mettre en place des indicateurs de suivi adaptés.

2. Piloter la transformation digitale des métiers et accompagner le changement auprès des utilisateurs

• Transformer les besoins terrain en solutions digitales concrètes.
• Digitaliser les processus : contribuer au déploiement et/ou à l'amélioration d'outils numériques (CRM, ERP, applications internes, plateformes collaboratives, automatisation, tableaux de bord)

3. Gérer les projets digitaux en mode projet Agile/Scrum

• Cadrer les besoins avec les équipes métiers, définir les objectifs, priorités, livrables, plannings et budgets, puis assurer le suivi des projets jusqu'à leur déploiement.
• Animer les échanges entre les métiers, la direction, les prestataires et les utilisateurs.

4. Développer l'IA, l'automatisation et la valorisation des données

• Identifier et piloter des cas d'usage concrets autour de l'IA, de l'automatisation et de la data.
• Mettre en place des solutions pratiques, utiles et adaptées aux métiers du groupe.

5. Coordonner les développeurs

• Superviser et coordonner une équipe d'environ 12 développeurs afin de garantir que les développements répondent aux besoins métiers.
• Clarifier les demandes, prioriser les sujets, challenger les délais, suivre l'avancement, contrôler la qualité des livrables, organiser les tests et valider les solutions avant leur mise en production.

De formation supérieure en informatique, une première expérience en gestion de projet digital en méthode Agile/Scrum, amélioration des processus, coordination métier/IT, ERP, CRM, automatisation, data ou IA appliquée serait particulièrement appréciée. Vous avez acquis cette expérience dans une structure de taille moyenne ou dans un environnement multi secteurs type ESN.

Curieux, vous comprenez rapidement les processus métiers et savez les traduire en projets digitaux concrets. De bonne culture informatique, vous maîtrisez les outils bureautiques avancés et comprenez les environnements ERP, CRM, bases de données, API et workflows. Vous êtes capable de rédiger des cahiers des charges clairs, de coordonner des développeurs et d'accompagner les utilisateurs dans l'adoption de nouveaux outils. Votre intérêt pour l'IA, l'automatisation et les solutions digitales modernes sera un atout majeur.

Vous êtes à l'aise dans une entreprise entrepreneuriale en forte évolution, où il faut organiser, prioriser et faire appliquer les décisions. Vous savez également collaborer efficacement avec des équipes internationales situées en France, aux États-Unis et en Afrique.

Impératif pour ce poste : un anglais courant à l'écrit comme à l'oral ; La maitrise d'une 3ième langue est fortement recommandée : espagnol ou italien ou allemand.

Ce que nous vous proposons :

• 13 ième au bout de 6 mois d'ancienneté
• Tickets restaurant + Mutuelle prise à 50% par l'employeur
• Plan épargne entreprise
• Retraite complémentaire
• Avantages CSE
• Rémunération à partir de 40 KE
• CDI, statut cadre forfait jour

Vous serez amené à vous déplacer ponctuellement dans nos sites aux Etats-Unis, Europe et Afrique.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Vous rejoignez un groupe en pleine transformation, avec une forte ambition internationale.
• Vous aurez un rôle central dans la construction du système d'information du groupe, avec un impact direct sur l'organisation, la performance, la qualité des données, la relation client et le pilotage des activités.

Le groupe SOYTOUCH est spécialisé dans les filières soja à haute valeur ajoutée : soja alimentaire, soja non OGM, bio, identité préservée, export, logistique internationale, transformation et relation directe avec les producteurs et les clients industriels.

Le groupe se développe aujourd'hui autour de plusieurs pôles :

• Silos du Touch en France
• IOM Grain aux États-Unis, dans l'Indiana
• Soycain en Afrique de l'Ouest.