Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable ressources humaines (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Industries Aéro, Naval et Défense
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Lieux :
- Blagnac (31)
Conditions :
- Intérim
- CDI Intérimaire
- 25 000 € - 30 000 € par an
- Temps Plein
L'entreprise : CRIT
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !
Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.
Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin.
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Description du poste
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique, un Gestionnaire RH en intérim pour une durée de 3 mois à Blagnac. Le poste requiert une expérience supérieure à 3 ans et un BAC+3. Le salaire proposé est entre 25000 et 30000EUR (EUR) pour 37 heures par semaine.
- Flux d'embauches ; de départs; de mutations; de modifications de données personnelles et
contractuelles
- Réaliser la DPAE
- Recueillir et saisie des éléments fixes et variables de paies
- Intégrer les évolutions de rémunération des salariés sur la base des éléments législatifs et
réglementaires ou sur la base de décisions managériales
- Contrôler le calcul des paies et des éléments de rémunérations variables
- Calculer les soldes de tout compte et des indemnités de ruptures
- Traiter les demandes des acomptes
- Contrôler l'application en paie des règles législatives, réglementaire et conventionnelle et
fiscale.
- Répondre aux questions des gestionnaires administratifs locaux en matière de paie, congés
et d'absence sécurité sociale.
- Participer aux mois des réunions bilans de paie et de préparation de paie
- S'assurer du respect du planning de paie et des processus défini
- Gérer les absences sécurité sociale et des dossiers Prévoyance
- Signaler DSN évènementielle des arrêts
- Suivre les IJSS : contrôle, rapprochement et clôture du dossier
- Constituer et suivre les dossiers Prévoyance avec intégration en paie des IJ Prévoyance
- Base horaire : 36 heures par semaine
- Flux d'embauches ; de départs; de mutations; de modifications de données personnelles et
contractuelles
- Réaliser la DPAE
- Recueillir et saisie des éléments fixes et variables de paies
- Intégrer les évolutions de rémunération des salariés sur la base des éléments législatifs et
réglementaires ou sur la base de décisions managériales
- Contrôler le calcul des paies et des éléments de rémunérations variables
- Calculer les soldes de tout compte et des indemnités de ruptures
- Traiter les demandes des acomptes
- Contrôler l'application en paie des règles législatives, réglementaire et conventionnelle et
fiscale.
- Répondre aux questions des gestionnaires administratifs locaux en matière de paie, congés
et d'absence sécurité sociale.
- Participer aux mois des réunions bilans de paie et de préparation de paie
- S'assurer du respect du planning de paie et des processus défini
- Gérer les absences sécurité sociale et des dossiers Prévoyance
- Signaler DSN évènementielle des arrêts
- Suivre les IJSS : contrôle, rapprochement et clôture du dossier
- Constituer et suivre les dossiers Prévoyance avec intégration en paie des IJ Prévoyance
- Base horaire : 36 heures par semaine
Description du profil
Description du profil recherché:
- Expérience de 4 ans minimum dans un poste similaire
- Formation BAC+3 en Ressources Humaines ou équivalent
- Bonne connaissance des outils informatiques de gestion RH
- Capacité à travailler en équipe et en transversalité
- Excellentes compétences en communication écrite et orale
- Capacité d'analyse et de synthèse
Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique du secteur aéronautique et contribuer à son développement, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Gestionnaire RH en intérim à Blagnac.
- Expérience de 4 ans minimum dans un poste similaire
- Formation BAC+3 en Ressources Humaines ou équivalent
- Bonne connaissance des outils informatiques de gestion RH
- Capacité à travailler en équipe et en transversalité
- Excellentes compétences en communication écrite et orale
- Capacité d'analyse et de synthèse
Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique du secteur aéronautique et contribuer à son développement, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Gestionnaire RH en intérim à Blagnac.
Salaire et avantages
10% IFM / CP / CSE / CET
Référence : 974fe12f-0eab-43d9-b007-6567508aa34a 25253576