CHEF D'EQUIPE REGLEUR H/FComité de Bassin d'Emploi Nord Haute-Garonne

Le Cbe Nord 31 est une association intercommunale qui accompagne le développement économique sur le territoire nord de la Haute-Garonne en favorisant le rapprochement de l'offre et de la demande sur son bassin d'emploi.

Nous proposons à nos entreprises partenaires une aide à la définition de poste et à la rédaction de l'offre d'emploi puis une présélection des profils avant la mise en relation avec les candidats.

Au sein d'une entreprise, vos missions :
Assurer les réglages, démarrages et changements de série des lignes de profilage.
Garantir le bon fonctionnement des équipements et intervenir sur les réglages techniques afin d'optimiser les performances de production.
Encadrer, animer et accompagner une équipe d'opérateurs et conducteurs de ligne en favorisant la communication, la polyvalence et le développement des compétences.
Organiser et répartir les activités de votre équipe en fonction du planning de production.
Veiller au respect des objectifs de sécurité, qualité, coûts et délais.
Contrôler la conformité des produits fabriqués et traiter les éventuelles dérives de production.
Participer au diagnostic des pannes en collaboration avec le service maintenance.
Suivre les indicateurs de performance de votre secteur et proposer des actions d'amélioration continue.
Veiller au respect des procédures, des règles de sécurité et des bonnes pratiques au sein de l'atelier.

Equipe : 2x8

Vous disposez idéalement d'une formation technique (maintenance, mécanique, productique, électrotechnique ou équivalent) et justifiez d'une expérience réussie en industrie, idéalement sur des lignes de profilage, de laminage ou de transformation des métaux.

Vous possédez une bonne maîtrise des réglages de machines industrielles et êtes capable d'intervenir rapidement en cas de dérive de production.

Une première expérience en animation ou management d'équipe serait fortement appréciée.

Vous êtes reconnu(e) pour :
votre goût pour la technique ;
votre sens de l'organisation ;
votre réactivité et votre autonomie ;
votre rigueur et votre exigence qualité ;
votre leadership naturel et votre capacité à fédérer une équipe ;
votre esprit d'analyse et votre goût pour l'amélioration continue.