GESTIONNAIRE PAIE H/FSUPPLAY

Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.
Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.
Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE.

Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine, dynamique et spécialisée dans l'industrie ou les services techniques ? Rejoignez une équipe RH en pleine croissance en tant que Gestionnaire de Paie à Plaisance-du-Touch !

?? MISSIONS PRINCIPALES
En lien avec le responsable RH, vous serez en charge de la gestion complète de la paie et des obligations sociales.
Vos missions :

- Gestion de la paie :

Collecte et traitement des éléments variables

Contrôle des bulletins (externalisation)

Conformité réglementaire et conventionnelle

Administration du personnel :

Suivi des absences et contrats

Déclarations sociales (DSN)

Suivi des dossiers salariés et mise à jour des données

- Reporting RH et support :

Réalisation d'indicateurs RH

Accompagnement des salariés sur les sujets paie

Participation à des projets RH transverses

COMPÉTENCES REQUISES
? Savoirs :

Solide maîtrise du traitement de la paie

Législation sociale et convention collective

Pratique d'un logiciel de paie externalisé (Silae, Sage, ADP, etc.)

? Savoir-faire :

Contrôle de paie, rigueur dans les échéances

Analyse des données sociales

Maîtrise du pack Office et outils SIRH

? Savoir-être :

Autonomie et fiabilité

Sens de la confidentialité et du service

Capacité à travailler en équipe et à prioriser

CONDITIONS DE TRAVAIL
Temps plein 35h / semaine - horaires flexibles
Avantages : Tickets restaurants, mutuelle, participation, environnement bienveillant

PROFIL RECHERCHÉ
Bac+2/3 en paie, RH ou comptabilité

Expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire

Expérience en environnement industriel ou PME souhaitée

Une appétence pour les outils numériques et la gestion de données est un plus

Primes + TR